設萬維讀者為首頁 萬維讀者網 -- 全球華人的精神家園 廣告服務 聯繫我們 關於萬維
 
首  頁 新  聞 視  頻 博  客 論  壇 分類廣告 購  物
搜索>> 發表日誌 控制面板 個人相冊 給我留言
幫助 退出
經典的博客  
突然發現, 身邊的一切都已很淡, 不再追星也不再追夢, 沒什麼樂趣了, 就寫點東西吧  
https://blog.creaders.net/u/2635/ > 複製 > 收藏本頁
我的名片
經典 ,61歲
來自: Los Angeles, CA
註冊日期: 2009-07-24
訪問總量: 162,610 次
點擊查看我的個人資料
Calendar
我的公告欄
最新發布
· 瑪格的信仰人生
· 荒唐淫書大賣7000萬
· 又是Amy(18+)
· 歐洲的裸露和美國的保守
· 誰動了我的奶酪
· 依然飄蕩的黃絲帶(風流房客俏房
· 背起吉他走四方的美國小伙
友好鏈接
分類目錄
【Apr13】
· 瑪格的信仰人生
· 荒唐淫書大賣7000萬
· 又是Amy(18+)
· 春逝(詩)
【Jul10】
· 歐洲的裸露和美國的保守
· 誰動了我的奶酪
· 依然飄蕩的黃絲帶(風流房客俏房
· 背起吉他走四方的美國小伙
【Sep09】
· Karla--無奈還是天生的壞
· 秋水伊人(詩)------贈昭君
· Jack的故事 (原創, 真實, 精彩)
· Sarah的故事 (原創, 真實, 精彩)
【Aug09】
· 肯尼迪家族:悲劇和魅力
· Amy的故事 (原創, 真實, 精彩)
· 蹉跎 (詩)
· 醫保改革勢在必行
【Jul09】
· 漂亮姐妹Vivian & Sylvia
· 美國司法笑話------老太車子判沒
· The memory of Denver (自傳)
· Cachuma Lake (旅遊)
存檔目錄
05/01/2013 - 05/31/2013
04/01/2013 - 04/30/2013
09/01/2010 - 09/30/2010
07/01/2010 - 07/31/2010
06/01/2010 - 06/30/2010
09/01/2009 - 09/30/2009
08/01/2009 - 08/31/2009
07/01/2009 - 07/31/2009
發表評論
作者:
用戶名: 密碼: 您還不是博客/論壇用戶?現在就註冊!
     
評論:
醫保改革勢在必行
   

美國的HealthCare Reform無論怎樣都是普通百姓的一大好事,現在卻鬧得沸沸揚揚莫衷一是,難道在美國也是好事多磨?很多的年長者恐怕對Obama當選總統芥蒂之心未除,凡是他要做的事一概Say No,是的,Obama無論從能力上,經驗上,胸懷上還是性格上都不是總統的最佳人選,但是請不要把HealthCare Reform當成他的事,而要當成你自己的事。

 

現階段的HealthCare,除去政府機關象:HHS,CMS,//市的Public Health Department外,Involved的有:

病人(Patient)

私人診所(Vendor, 通常有一個,幾個,幾十個甚至更多醫生)

私人醫院(Hospital)

社區醫院(Community Hospital)

私人藥房(Drug Store,連鎖藥房, 超市裡面的藥房,也有私人的小鋪面)

醫生聯盟(IPA)

醫療管理機構(MSO, 管理幾個,幾十個,甚至更多的IPA)

保險公司(HP)

兩萬多億美金也確實是超級大市場,各路精靈都在吃着這塊唐僧肉樂此不疲,而且還在想方設法榨取更多的油水,典型的是醫生,保險公司和藥品公司。大部分醫生視這個職業為搖錢樹,你可以去一家陌生的診所感受一下那種詭異的氣氛,同一種服務同一家診所也許有五到六種不同的價格,你有保險要分什麼樣的保險,你沒保險要分有錢沒錢,唯利是圖,視人命如兒戲。保險公司更是胡作非為,他們精心挑選病人,以求最大利益,他們精心設計數學模型,以Co-Pay堵住額外的花銷,他們隨意中止保險一旦發現受保人可能造成麻煩,他們肆意拒絕受保人必要的治療和服務,他們最高的宗旨就是,錢已經收到口袋裡,捂住不花出去就是利潤。藥品公司也是怪事連連,本土生產的藥在本土的銷售價反而高於加拿大。所以說物極必反,據一份民意調查顯示,55%的美國民眾認為HealthCare必須要徹底改革,40%的認為至少要有一些改革,只有5%的認為無需改革,可見這個行業已經觸犯眾怒,難以為繼了。

 

於是在Obama總統的強烈主導下, HealthCare Reform呼之欲出,這就有:

1)  民主黨參議員根據Obama的思路提出的HELP計劃

2)  民主黨少數眾議員提出的Tri-Committee計劃

3)  共和黨少數眾議員提出的GOP計劃

Tri-Committee計劃和HELP計劃大同小異,只是在成本分攤方面對雇主有嚴格的要求,還有一些現有保險條例擴充細節上的區別,GOP則大相徑庭,反對政府經營保險公司,反對強制性全民保險。

 

HELP計劃的焦點在於:

1)  非盈利的政府經營的保險公司與私人保險公司競爭,逼迫私人保險公司提高效率,改變唯利是圖的經營作風。

2)  強制性全民保險,由稅務部門強制執法,每個居民必須至少參與政府的低保計劃。

3)  擴充現有保險條例,比如允許跨洲經營,擴大Eligible的範圍等等。

4)  制定新的保險法規,比如不能有歧視,不能隨意Drop等等。

5)  制定成本的分配,支付低額投保人的醫藥費用會有缺口,制定這部分費用的分攤細則。

 

Obama也通過他的Email系統再次描繪改革後的醫保:

·         對任何預先存在的條件不能有歧視

·         保險企業不能因為你的病史而拒絕提供保險

·         不能有過高的自付費用,免賠額度和共同支付

·         保險公司必須遵守每年收取自付費用的上限

·         預防性保健需完全免費

·         保險公司必須提供免費的可以預防疾病的常規檢查和測試,如乳房X線照片或糖尿病患者的眼足測試。

·         不能因為重病而終止保險

·         保險企業將被禁止對有重病的成員終止保險或減低承保額度

·         不能有性別歧視

·         保險企業將被禁止因為性別而多收保費

·         不能有年度支付上限或終身支付上限

·         保險公司不能在你得到的承保上施加年度上限或終身上限

·         年輕人承保範圍需擴大

·         子女直到26歲均有資格享受家庭計劃中的保險

·         必須保證保險的延續

·         只要投保人支付了全部的保費,保險公司必須順延現有保險,不能因為投保人生病而拒保

 

雖然有些重複累贅,但好處是顯而易見的,可是為什麼還是質疑不斷呢?現在反對的聲音無非是:

1)  增加了支出

說客們最常鼓譟的就是這個,完全是騙小孩子的把戲,很簡單的就可被戳穿,請問現在沒有保險的五千萬人難道不生病不看病,他們連保險都買不起,怎麼去支付看病的費用呢,a)他們到Community Hospital掛個急診,Hospital必須無條件先治療,Hospital收不到錢,還是政府用納稅人的錢支付;b)他們去跟醫生討價還價以最低不到合同價的1/3就可得到服務,而醫生也會笑納這額外的現金收入,新計劃只是把無原則的支付變為有原則的支付,新計劃強制性讓這些人出了一部分費用,而且限制了服務/治療/手術/藥物的成本,所以社會總支出是大大的減少了。

2)  醫護資源不夠

還是一個道理,這幾千萬人不是從天而降多出來的,他們本來就生活在美國,不可能因為強制性保險就多生病,多住院,而且新計劃提供免費的預防性檢查和測試,可以大大地減少生病和住院的幾率。

3)  對政府介入的擔心

這一點是非常蠱惑人的,根據一份民意調查顯示,42%的人認為政府介入醫保會改進這個行業,同等42%的認為政府介入會使事情更糟,其餘的則認為沒有影響。政府雇員工作效率低下,確實有可能使醫保成本加劇,可是改革方案也預見到了這個弊端,所以從一開始就提出了信息化的計劃,從而從很大程度上保證了非盈利的政府保險計劃最高的效率,而且這個行業現在是堅冰一塊,沒有一個破冰之舉任何改革都是隔靴搔癢難以見效,應該承認美國個人的朝氣和創造力是充分的,政府介入只是他山之石,待新的法規完善,市場規範後,政府完全可以從容退出。

4)   

這一點是非常可怕的,常言道,一鼓作氣,在而衰,三而竭,這幫人鼓吹醫保改革都等了幾十年了,再等幾個月不為過,希望藉此澆滅民眾的熱情,增加民眾的困惑,而且他們已經成功的拖了一次,拖的道理是完全站不住腳的,可以先通過大的方針和規則,小的細節以Amendments來補充和修正。

美國醫藥協會(AMA)已經明確表示支持改革,儘管內部很多醫生喧囂抗議,畢竟螳臂擋車難阻大勢,藥品公司也明確表示支持改革,他們明確了費用降低的額度,也明確了藥品價格下降的幅度,藥濟師協會也表示了積極參與改革的願望,這些都是一些良知的反應,即使保險公司內部也出現了象Cigna CEO等一批有良知的人士。美國人相信這是上帝之國,就讓上帝之手擦亮我們的眼睛,讓上帝之光照亮我們的心靈。

最後一個矛盾的焦點是一千五百萬非法移民,這次醫改已經明確將這部分人摒棄在外,理論上醫改完成後,Community Hospital將不再接受身份不全的病人,從而杜絕浪費納稅人的錢,可是從人道角度出發,Community Hospital不能因為任何原因拒絕診治病人,這個矛盾需要移民法改革的配合,我們就拭目以待吧。

 
關於本站 | 廣告服務 | 聯繫我們 | 招聘信息 | 網站導航 | 隱私保護
Copyright (C) 1998-2026. Creaders.NET. All Rights Reserved.