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这小女人, 居然使华裔败给印裔 2014-02-10 10:59:57

这小女人, 居然使华裔败给印裔

 

    最近有些关于印度人主管微软的报道,也有许多讨论老中与老印的文章。 使我又想起了一位印度女士Kala Kala 是本公司的非全职员, 三十多, 中等身材, 黑油油的, 上常常染着一圆圆的小, 亮的眼眼, 是笑得很甜, 是很有代表性的印度女人。 Kala之前, 我与不少的印度人打交道, 有同学同事,  Kala我的印象仍然是很特的。

 

    她给我的印象之一是蠢笨,,有几简单,明人几分就学会了, 一般人学半小也可以独立操作, Kala可不一,  学了忘忘了学, 反反, 了三个多月, 才能独立操作。以至我几次核实她是否真, 是否真的于印度某名校的化学业。

 

    她给我的第二个印象是气与做作。 本来, 一般都是潜在的染源, 油等等, , 的工作人,要有技能,要大气一点。 Kala偏偏, 有味道的, 也不脏样, 一幅公主的派, 偏巧又是丫环的职份。

 

    有一天早上, Kala 上班后穿上工作服,正准干活,  的鼻子到一怪味,现两个大冰盒里有几箱青蛙, 些青蛙是从百慕大运过来的, 个青蛙有像足球那, 人的。 我正准安排 Kala 对这批青蛙品作, 可她已脱下工作服, 溜走。我要安排工作, 眼晴得比灯笼还, 双手高在空中左右摇摆, 在上面摇摆, 肩膀在中间摆, 屁股在下, 整个人摇摆得像个波浪鼓, 看上去是很有韵味很地道的印度舞蹈, 可惜我没有情尝。

 

    左右摇摆往后退, 还嘻嘴地先制人: 我知道,来上班了。告你吧, 我明天不来上班, 而且会提前, 六点就来上班。”扬长而去, 一心等着他人整理完青蛙品之后再回来上班, 气得我只有眼晴吹胡子。

 

    有一个印象, 就是她特别能纠缠。要求本是人之常情, Kala要求的方式很特, 熟悉了几基本之后, 始要求, 也不多要, 只要25美分, 趁公司最忙的候要, 要到手之后高几天, 之后, 找机会, 趁忙趁乱的候再来要 25美分。

                                                        

    折腾了一年左右, 于正常了, 而且工作很尽心。不知不, Kala 在公司已工作了四年, 丈夫工作搬, 不得不离开这里。 Kala 走后, 大家常常, 她虽一些小笑, 但真正记忆深刻十分感慨的是, 在公司工作的四年多时间, 从来没有虚工作时间; 从末利用公司的或者算机干私事; 也没利用上班干私事写博客; 能可的是, 四年多的, 做的, 没有任何虚假数据, 也依照程有完整的记录, 数据全部真可信, 可以受任何一级执法部, 遇上有民事纠纷检测项, 的数据可以作有力的据呈在法庭。毫不夸, Kala 了我去十多年印度人的全部印象。

 

    不同时期与我共事的人中,老中远远多于老印。但与 Kala形成鲜明的对比, 学位比Kala高几个级别, 多为一流学府顶聪, 只是有明。曾在某公, 有一次一位同志验报告送交客,  是一家与公司合作已有十年之久大客, 接到测报告之后, 因为完美的数据, 了与公司的一切合作。 家公司都因此蒙受了失。  

 

到印裔掌管微软, 便想起了Kala, 每次想起Kala, 就有一句俗语使我感到绕口与疑惑: 一颗老鼠屎坏了一锅粥; 还是一锅老鼠屎坏了几粒米?

 

(这种一杆子打一朝人, 吃里扒外的二百五贴, 应该爆晒三日游街示众, 砸它个粉碎!)

 

 

 

 

浏览(14112) (0) 评论(16)
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文章评论
作者:IronWill 留言时间:2014-02-12 12:02:17
印度人主管微软竟然让那么多秀才,书呆子坐立不安.实在不可理解.滑稽可笑!
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作者:北雁高飞 留言时间:2014-02-11 07:21:13
哈,舟舟,你这篇博文就是利用上班时间写的吧?你老板会读中文不?:-)

至于那盘菜嘛,如果俺端出来了,也要找个暖和的地方享受啊!嘿嘿
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作者:talkswitch 留言时间:2014-02-10 19:21:08
行为道德训练是中国教育弱项,自然也是大部分中国家长的弱项,中国家长自己从小就是被重智不重徳的教育训练出来的,那能把孩子教好
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作者:talkswitch 留言时间:2014-02-10 19:08:34
我到不想贬低中华文化,只是说存在文化差异。中华文化里有太多的东西,在米国完全玩不转,要让华人吃尽苦头。华一代,二代能维持个上中产就不错了。到华三代语言和游戏规则大概才能掌握好。 印度人被英国统治几代人人,西方人的规则已经熟透了,没有可比性的。
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作者:talkswitch 留言时间:2014-02-10 18:48:38
国人是用完全不同的语言和游戏规则训练出来的,赶的上印度人就奇怪了
印度人好比是英语世界的乡把老,国人是另一个世界来的。
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作者:南大街哦哦 留言时间:2014-02-10 18:23:24
印度人的那些服饰本人看着真是不习惯。特别是男的,不管天多热,头上非要缠布,把头缠的严严实实。还有那些大胡子。看着就觉得脏。
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作者:南大街哦哦 留言时间:2014-02-10 18:17:47
听一些华人说过,印度人对华人不友好。
个人的体会:印度女孩好多狐臭很严重。印度人住过的房子最好别买,咖喱味的太重。快能熏死人了。
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作者:yellow witch 留言时间:2014-02-10 18:14:57
学习优秀和干任何一个专长优秀是一个性质的。任何一方面优秀都需要投入大量的时间,精力及不断坚持与奋斗。只不过学习优秀需一定高智力而专长优秀需要某方面天赋。这就是为什么在美国有这么多专业及社会种类另个体选择。而国内选择面小许多。
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作者:华山 留言时间:2014-02-10 16:20:05
我总是在想,这假的实验数据从何而来。在好几个公司,我都与实验室打交道,那里有相当大部分的中国新移民,特别女性非常多。一般中国移民手脚麻利,滴定准确,记录规范。我的问题是,对这些一线的员工来说,他们根本没有造假的动机,倒是那些领导工头,天天盘算怎么能让数据符合自己预期结果,好赚取商业利润。

这位印度太太既然脏活累活都推辞不干,与其说诚实,不如说她根本不care领导。这才是关键。试想一个担负全家生活重担,又面临失业下岗的工人,在那种情况下,能顶住业主的不当要求,那才是难能可贵的。我的一位朋友搞房建,跟的是一位南亚老板,老板在一个工程上做假,让她签字,她拒绝了,丢了工作。大家去探望她的时候,她讲的很实在,“我是没有办法,这样的责任太大,只能放弃”。
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作者:SerenaCH 留言时间:2014-02-10 15:15:02
我觉得孩子,只要本性善良,其他的都还好说。最怕的是mean的那一类。
善良加上不懒惰,有真心求知欲, 自制力和责任心,那就是学习好。
善良加上小调皮,但性格开朗,不扭曲,与人相处好, 做个合格的社会人,也不错。
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作者:杰克一 留言时间:2014-02-10 14:43:09
基本同意yellow witch的观点。但是要说学习不突出的人属于优秀,是说不通的。要知道优异的成绩是需要付出代价的。要刻苦,对一个孩子来说要克服种种诱惑。你说的情况就像当年选拔工农兵学员,什么都好,就是不要求学习好。
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作者:yellow witch 留言时间:2014-02-10 14:05:54
我族许多家长优秀概念是指学习方面突出。学校一直培养学生的整体素质。包括各种能力及心理健康,乐观,上进,有感染力的个体。优秀的个体不一定成绩有多突出。而是有个性,有追求,待人友善,尊重他人,对周围环境做积极贡献,勤于合作,对自己的兴趣及爱好滋滋不倦追求的个体。
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作者:yellow witch 留言时间:2014-02-10 13:56:22
印裔比华裔难概括是因为印度种族制度相当流行。不同阶层的印度家庭教育出的孩子相差比华孩大多了。在低收入家庭校区的印裔连基本行为准则都无也有不少。而比较注重智力,行为的家庭也占比例。但总体华孩百分之九十在行为上还是可以自控且学业态度很认真。大部分成绩也突出。这只是本县绝大部分高智家庭体现。(脑力劳动者父母)纽约的唐人街劳务输出多的地区俺不了解。
但要说个人整体素质优秀的华孩还真不多见。(至少要有感染力或为社区,社会做出过贡献的才能算典型吧)哈,从这一点上咱们华人父母还需以身作则。
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作者:yellow witch 留言时间:2014-02-10 13:45:28
要说行为,道德,俺几年见了好区,坏区,中等区那么多学生(一百二十个学校)哈,华孩成绩突出没得说。行为道德只比低收入家庭强。至少大部分可以自控。而在尊重个体,尊重文化,感染力,公益性,爱心,创造性,个性,自理,独立,友善,开郎,礼貌等等离好的标准还差的挺远。
这和我们家长重智不重徳,及个性化教育有关。
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作者:当局者迷 留言时间:2014-02-10 13:17:39
是的,有的印度人素质很高。

我熟悉的一个锡克家庭,大人做事有理有节,孩子教育的也非常好,比我认识的很多华人孩子(不好意思,包括我自己的),在行为、礼貌上,都要强一些。通过实际接触,真是大大改变了我原有的一些成见。

如果以为只有华人家教好,很有井底之蛙的嫌疑。
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作者:yellow witch 留言时间:2014-02-10 13:07:36
你这个例子就好像找个中国人的极端例子一样。
总体来说,印裔在熔入工作环境的能力比华人强。我这也是在各学校及与学校打交道时接触的家长,及政府各不同部门印裔及华裔时感觉到的。不管他们能力怎样,但绝大部分可以让他族比较了解他们。在交流沟通上比的确占优。而我们中不少由于不积极与同事或领导沟通,有不少不理解及不确定因素没法解决。这在华裔和印裔学生的学校表现也可以看出。
如出了问题或有疑问,印裔在解决问题能力上比华裔学生强一些。因为美国文化多样及环境多变及流动性大等特点,个体自我表达及靠自己解决问题的能力就会比较重要。而这些是在语言表达基础上的。个体不积极表达或沟通问题,外界的人是不会主动来解决你的需要和要求的。因为多变环境,谁知道你的要求及观点是什么。但不少华人就会拿我们自族文化及观点去猜测他族及他人怎么想,怎么做,而往往使事情更难。其实只要公开提出自己观点及要求或困难,大家达成共识,就可以让许多事情变得对个体有利。这就情商。
这种能力的锻炼需从小家长鼓励及一点压力,不能遇事代办就会有所加强。和智力没多大关系。
在绝大部分工作环境中个人交流能力及积极面对问题,解决问题的能力公使环境对自己更有力。
而抱怨他人及环境对己不利。
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