朋友，你對於寬容你的人比較容易信任，還是對嚴格要求你的人比較容易信任？我對於寬容的人比較容易信任。我相信上帝比較寬容，祂忍耐我的缺點錯誤，因爲祂了解和接納我。其實我知道上帝的期望很高，不過眼下的寬容實在重要。聖經說神用忍耐的心寬容我的過犯，是為了顯明祂的公義（羅3:25-26），這讓我很感恩。

爲此我得到一個推論：我若是希望贏得人家的信任，我需要寬容一些。有一次我在我女兒的facebook上評論她的一張照片，她不高興，於是把我從她的朋友名單中除去了。她有權利決定誰是她的朋友，也有權利決定信任誰和不信任誰！我們作家長的有時失去兒女的信任，恐怕就是因爲缺乏寬容的精神。沒錯我們有責任為他們指出錯誤、糾正他們，可是我們的方式可能不怎麽好。上帝並非不放過我們每個錯誤，祂實在是包容，可是我們總是過分擔心，以为寬容了人家的錯誤後果會很嚴重，嗨。

因此你可以反過來說，寬容一個人是表明你對這人有一定信任，是不是呢？你願意尊重他/她的意願，給這人時間思考，是因爲信任其智慧和判斷能力，也願意接納他/她的抉擇。有一個人曾經很信任我，後來這人因爲憂鬱症復發，很快就變得毫無信任，寬容精神也一下子不見了，讓我很驚訝。（憂鬱的人倍感孤單，不容易接受安慰和信任他人。）

自己内心壓力重重的人很難不給別人任何壓力。你的老闆、或你的父母若是好像常常與你過不去，他們自己恐怕就是很消極、很難受的。你雖然被找到茬子，那個十有八九並非他們生氣的真正原因。爲此我又得到一個推論：我察看自己的内心壓力，時時求主幫助減壓，大概會改善我的人際相處和交往。這就是爲什麽我說，一個人信任神的程度可以反映在他/她的人際關係中。

所以，我覺得寬容是信任的手段。你若希望與你的團隊建立彼此信任的關係，就需要耐心一點，讓彼此有個了解過程，互相給機會來逐漸建立信任。與信任神一樣，這是一個過程，不是一次性的事件。主若喜悅，必為你把所需要的團隊同心同德關係建立起來。我們的造物主是注重關係的主，所以我們注重互相的關係是合主心意的。