這是我在網上瀏覽所看到的一個在日本工作的美國人所留的言。現在很多美國的小孩子還充滿了幻想，希望去日本找Pokemon。本留言是對他們的忠告： 

我在這裡已經5年多了，我可以誠實地說，我已經從絕對熱愛日本，到幾乎恨它了。在有人說“然後離開！ ”之前，讓我來先說說，我是正打算搬回美國的（除非我可以在這裡找到在東京一家外商獨資CG工作室） 。我敢肯定，比起很多國家日本的生活質量是一種進步，但相比美國的生活方式，日本是有點像野營。反正我肯定期待着回到一種合理舒適的生活方式，看到日本的工資是美國工資的一半。

我開始討厭日本最大的原因是他們的可怕可怕的職業道德和商業文化。我從來沒有教過英語，所以我不知道那是什麼滋味，但如果你在日本一個正常的公司工作，你將開始看到這個國家的陰暗面。在我看來，大多數的日本社會問題（高自殺率，抑鬱症，低出生率，單身，低工資率高的單身母親，男人和女人將他們分開的方式，破年金制度等提高利率）都是由日本的商業文化所引起的 。日本公司往往會拿走你大部分你的時間與精力，但卻給你很少的回報，如感謝，工資和滿足等。工資如此之低使得沒有足夠的錢養家（這也是日本低婚姻/出生率的主要原因）。

這可能聽起來很奇怪，但日本人民對效率的理解有一種扭曲的看法，當涉及到時間和勞力的時候。比如說在我的行業中（ 3DCG ）你可以期望有一半以上的員工做“毫無意義加班” ，這意味着他們是在自己的辦公桌工作到深夜，但實際上並沒有做太多的工作（因為疲倦他們的工作里充滿了錯誤） 。他們所要做的僅僅是要展示一種職工的奉獻精神，..基本上只是故作姿態。當然他們也以此試圖來彌補自己的低工資，因為日本對加班的法律是超過35小時每月必須支付加班費。如此以來，由於公司實際上只能付得起那麼多的工資（總數不變），所以當有一半以上的員工加班並得到報酬時，每個人的實際工資因此而降低了。

在日本您也可以看到許多長時間的但既無意義又無結果會議;我參加了許多個這樣的會議，從字面上理解，這些會議都是持續了4個多小時，但沒有任何結果，除非是你喜歡某種寂靜，並觀看那些中年日本男人長時間的停頓並做出某種奇怪的聲音，把souuuuuu-desuuuuuu-neeeeeeeee說的儘可能的慢。你還記得其中2霍比特人都在等待樹人，以達成一項決定魔戒中的主場景？之後等待樹胡告訴他們時，這些“剛說完早上好”。雅，它是那樣！參加這些沒有意義卻浪費時間的長會議意味着你沒有時間來完成你自己的工作。會議變得漫長的根本原因似乎是來自與他們那種非直接的溝通文化方式;因此討論問題並作出決定往往要花費兩倍於西方公司的時間。此外，這種交流文化是很隱晦的，所以很難猜測到別人的真實想法-到底是對你好還是對你生氣。另外，如果某些語言會危及群體凝聚力，那麼不要指望誠實;還有在日本的說法USO-MO-胡本，這基本上意味着一個謊言有時也是無可非議，如果它會幫助使事情變得穩定。我們可以從福島事件看到東京電力公司，媒體和政府在有關情況的嚴重性的報道方面進行勾結。加來道雄就曾經抨擊過日本的局勢的不負責任和危險的操作。

話題回到職場。這裡也有日本企業不正確的使用的軟件和工具的問題......我把這個稱做kanchigai tatsumaki或誤傳的龍捲風。問題是，如果你在一個技術行業里工作，並不斷取得新的軟件，工具，新的信息和辦事等辦法，但所有這些信息都是用英語最初寫入的，而90％的日本人都不能說或閱讀英語，所以他們就按照自己的方式去做並以訛傳訛。比如我曾經在一個巨大的成功的日本公司（電裝）工作，當時他們失去了一個項目圖標的原有的Photoshop文件。他們不去重塑新的圖標，而是打開了能找到的舊的壓縮JPG文件，並想使用它們;但這些圖標有陰影，所以他們打開了每個圖標並試圖通過手橡皮擦工具去擦除掉陰影效果！當我問他們為什麼要通過手動修改討厭的壓縮圖像，他們說，其他的日本工作室就是這樣做的（就好像這是一個很好的理由）。我最終說服他們讓我來重做所有的圖標矢量並創建了自動導出系統，當你改變中央系統文件的時候，它可以自動更改相應的特性..我節省了他們大量的時間，但你覺得他們給我的任何升值？恰恰相反，我被看作是一個麻煩製造者... sighhhhhhhhh。有關這一點，任何批評（甚至是積極的批評），將被視為消極，並且會讓你的同事敵視你......因為日本企業最重要的不是效率，不是質量，不是一個很好的結果，而是集團的凝聚力。那麼，為什麼是團隊凝聚力如此重要？好吧，因為日本人都是做為一個團隊來做一件事情，而且公司在你的生活中超過了一切（當然也在你的家庭之上）。這就導致了一個類似邪教組認為一種文化，真是令我生厭。下面是一個例子;在我目前的工作室，每天在3:30他們做所謂的無線電taisou（谷歌它），小的健身操。它基本上是國家所提倡的（是的，，事情就是這個樣子！）。從技術上講，它是可選項目，因為畢竟強迫他人參加有可能違法，但公司期望每個人都要參加。我做了幾個月，但在那之後我選擇戴上我的耳機，並繼續我的工作。沒問題吧？沒問題！我被叫去開會，會上他們告訴我，他們很擔心，因為我沒有在無線電taisou參加。我簡直facepalmed ......並說：“你們看，我有很多工作要做......而且我是一個35歲的人，我不想用我的時間在這個星球上去談論什麼不參加無線電taisou這樣的話題，現在我可以回到我的辦公桌上，所以我現在可以繼續我的工作嗎？”。我可能有點嚴厲，但是經過這五年瘋狂之後我實在是受夠了！無論如何，我離題，但聽着，想着的人遷移到日本的長期在一個正常的行業工作應該閱讀這些文字，並採取了巨大的一步，重新考慮他們的決定的？