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奇怪的現象:推薦人比找工作的人還熱心? 2007-10-26 18:42:28

雖然有不小的阻力,但是有些現象還是很令人鼓舞的。

一旦下決心作推薦的在職人士,一旦加入了以後,往往十分熱心。往往會給求職者帶來很多很重要的信息。

我常常在站內信件中看到推薦人向求職者索取簡歷,然後安排電話面談。有不少申請人通過這條捷徑拿到了公司的面試。 有的推薦人甚至會告訴求職者那個部門的哪位經理主持面試,這個人北京怎樣,應該怎麼準備應試等等。 相信這樣的經歷給求職者不少的鼓勵。 我很能理解求職者的那種心情,正所謂錦上添花不如雪中送炭。急着找工作的求職者,哪怕是受到一點點的幫助都是莫大的鼓勵,更何況推薦人對他們的幫助是很大的。

只希望這種效應能夠持續放大,帶來更多的推薦人。不久的將來,InsidersReferral.com的網絡裡面推薦人可以覆蓋幾千家公司的時候,任何一位高素質的求職者找工作都不會是件難事。

 

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