习近平新计划经济：国家垄断+原始资本主义的怪胎

  最近中共再次发起对民营企业家的统战，放话要私营老板们，“做政治上的明白人”，过来人或有历史感的人，都能感受到“二次共产”的强烈收割味；

  眼见习近平厉行“国进民死”，大搞二次公私合营，新老左派一个个欢欣鼓舞，雀跃欢呼：毛泽东时代的公平社会要来了！中国弱势群体快翻身了！

  新老左派们之所以为习近平倒退欢呼，无非是以为习近平的复辟，能够带回毛泽东时代的低工资人人“平等”，在赖得个铁饭碗的同时，充分享受富人遭共产的快感，一泄其心中的嫉妒仇富恶气；

  殊不知，此一时彼一时，习近平复辟的计划经济社会，非但不是毛泽东式的“大锅饭”社会主义社会”，反而是比僵贼民、胡面瘫时期收割更狠、压迫更重、贫富更悬殊、更加负福利的社会。

  中共非常狡猾，习近平观念野蛮但精于算计，毛泽东时代的“大锅饭”制度低效浪费，习共早已心知肚明，因此，习共决不会复辟毛泽东时代和八十年代国企那种“大锅饭”的社会主义，而是一方面要复辟国家垄断一切的所谓“公有制”，一方面要追逐效益；

  怎么增加效益？习共拒绝市场经济自发调节的杠杆，而走强权精致化榨取的道路——也就是采取原始资本主义的最大化压榨手法：

  马化腾、任正非创造的无偿加班文化、

刘强奸“让员工充分享受拼搏快感”的“8117”工作制（七天工作制）、  最近恒大实施的“712”工作制（一周七天，每天十二小时，一个人当三个人用）...都是典型的原始资本主义的榨取手法；相比之下马云的“996”工作制，简直就如北欧福利社会那样是人性化的资本主义。

  不要以为原始资本主义的榨取手法，只有私企使用，不要以为国企仍然象八十年代那样阳光和温暖；早在胡面瘫时期，国企就开始采用了原始资本主义压榨手法，美其名曰：“管理与国际接轨”，就是俗称的“社会主义的工资，资本主义的管理”：

  国企高管帝王化、大亨化，说一不二，颐指气使，拿着几十万甚至上百万的年薪，其一年的工资，普通员工几辈子挣不到；

  而国企职工屁民化，拿着社会主义的低工资，享受着迟到一次罚款50元，“末位淘汰制”、计件工资“下不保底”等等精致化的严管，而且也象私企一样，越来越多地无偿加班，不干就滚蛋。

  而且，在原始资本主义榨取法逐步与私企看齐的情况下，国企工资比私企还远不如，因为任正非、刘强奸之流把员工往死里榨，好歹还能开出万元月薪作奖赏；而新型国企下的“社会主义职工”，无上加班、竞争折腾、累死累活也不过两三千元，甚至更少，更加与劳改犯看齐。

  这种新型的原始资本主义的国企，早在胡紧套末期就开始向全国推广：

  胡面瘫末年到习禁评初年，红二代背景的中央国企“中国旅股”经中烂海御批，强行收购桂林市地方国企的肥缺“两江四湖”，北京派来的“旅股”高管，鼻孔朝天地莅临桂林，看到桂林“两江四湖”职工，居然享有八小时工作制和“双休”、食堂等待遇，勃然大怒，大骂主事桂林官僚罗桂江、徐建强思想僵化、改革意识淡薄、脑袋还停留在上世纪八十年代，遂把两人一脚踢开，大刀阔斧地实行“改革”：

  无偿加班制，双休没有，单休不保；

  精致化榨取：又是末位淘汰，又是罚款制，又是测评...

  至于食堂和“八十年代落后观念”国企的便民东东，一律取消。

  有趣的是。尽管对员工的竞争、淘汰方式五花八门，拿着几十万年薪的高官是不用竞争和折腾的。

  这就是习禁评“新时期社会主义”的改革方向，习近平在向这个方向大力努力：

  最近中共国人社部下文，年底之前全面取消公立医院和高校的医务人员和教师的事业编，但一小撮行政领导事业编非但不取消，反而升格为公务员编制。

  这样一来国家垄断+原始资本主义的新型制度，就扩张到非企业领域和整个社会了。

  几千万人的事业编制被取消，不仅可以节省大笔财政开支用于扩编军警、辅警，以加强维稳，而且令广大事业单位领导对员工厉行原始资本主义榨取，去除了最后一道羁绊：

  过去单位领导虽然作威作福，尚不能随意开除职工，随着废除事业编的改革，广大医务工作者和教师就变身合同工，领导可以尽情榨取，肆意开除——不加班就滚蛋，不听话就滚蛋，你长得漂亮不接受潜规则就滚蛋...

  这实际上就是打着“社会主义”名号的新型奴隶制，这种社会一旦落成，中国将比毛泽东时代更专制，因为结合了毛泽东时代所没有的大数据科技，如人脸识别系统、彻底监控个人经济活动的数字化货币...

   而且，这种新型的国家垄断+原始资本主义的怪胎也比西方的原始资本主义社会更狡猾，它不仅利用科技手段，对全民实行劳改犯式的精致化榨取，而且创造出种种诱骗屁民把遭奴隶般压榨当作“自我拼搏”的企业文化，让屁民们主动为己卖命；推播此种“狼性文化”，今天的中共已狡猾非常，它不再以中宣部出面，而已任正非、马云、刘强奸等企业家出面，自己躲在后面左、右逢源。

   许多脑残粉红硬说“712”、“8117”等压榨是企业违犯擅自行为，并举中共国“劳动法”为证据，但那么多企事业单位这种公然违反劳动法的行径，中共政府为什么置若罔闻？它“清网打谣”的效率去哪里去了？不是中共默许，任正非、刘强奸、马化腾之流敢这样违法吗？

  毛左硬说习近平要回归毛泽东时代的“保障”，而中共国屁民历经僵贼民、胡紧套时代，饱受“负福利”之苦，习正恩为什么一星半点都不改变屁民“负福利”的状况？现在的国企职工保障改善了，还是全面劳改化了？

  今天习共为什么坚决拒绝给屁民任何福利？就是因为只有负福利，才能最大化逼迫亿万屁民去累死累活，以实现其最大化的收割。中共已领教过毛泽东时代和八十年代屁民们“出工不出力”的弊端，“前后三十年互不否定”的习近平怎么可能继续让屁民占便宜呢？

  习共奔向的国家垄断+原始资本主义榨取手法的“新时期社会主义”，是既不同于毛泽东时代，也不同于前苏联，更不同于纳粹德国的新型极权奴隶制，是一个前所未有的怪胎恶魔。

  曾节明 2020.9.21 早昏傍晚

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