如果你想在加拿大找一份适合谋生的工作,你一定要了解“软件测试”(简称QA)这个职业,因为它真的是一个薪水好、稳定、又容易入行专业工作。
大家来到加拿大后应该会发现,这里的企业普遍比国内更重视质量,软件同样作为一种产品,其质量也需要监测,这就需要软件测试员,对系统进行全面测试,再把发现的错误报告给程序员。就像车辆检测员测试汽车一样——作为软件测试员,你只需要找问题,不需要懂制造技术,入门程度比开发要简单多了,工作也比开发轻松,入行门槛低,特别适合转行。
而且,软件测试在加拿大的人市场上比国内更受重视。这点从相关企业的组织架构和人员配备上就可以看出来,在国内,软件测试QA人员很多都是其他技术人员兼职的,而在加拿大不仅有专职的QA人员,其组织上还被纳入管理的队伍范围。在岗位的配置上,一直以来都有五比一的说法,在一些重要的领域,如银行、电信、航空部门等由于牵涉到数据的重要性,远高于这一比例,有的企业开发与测试工作量的比重甚至达到了二比一。
多伦多是加拿大的金融、经济中心,聚集了加拿大大型企业,所有的大型企业都有自己独立的软件开发系统,这些开发的系统在投入运行前都需要进行全面的测试。这意味着,如果你从事软件测试工作,你不仅将有较多的求职机会和晋升空间,而且工作环境也不是在工厂车间户外,而是在银行、电信、交通等大公司的办公室,幸福指数上升的可不止一个数量级。
相比于软件开发,软件测试有一个好处是看重于经验的积累——“越老越吃香”,随着职业阅历的丰富和经验的累积,软件测试工程师的一生如同医生的一生,到了一定的年龄通过“望闻问切”就能知道毛病出在什么地方,所以对很多华人移民来说是最不需要用“青春”来保证的职业。
软件测试还特别适合女性转行从事,因为它不同于软件开发,不需要天天去思维创造,工作重点是在注重经验的积累上面,特别是女性所有的细心,耐心,安静,敏感都与查找软件的缺陷需要具备的素质相吻合。由于软件测试是一份要求细致与耐心的“精细活儿”,所以软件测试不仅男性可以胜任,女性也符合软件测试工作的要求。
“我没有IT背景,以前也从来没有接触过软件测试,我真的能学会吗?”这是很多想转行到软件测试领域的朋友们最大的担忧。实际上,有的朋友在初次接触测试脚本时,感觉像看天书一般,但深入学习后,就感觉十分简了。其实学任何一个新东西,都要克服畏难心理,逐渐培养起兴趣,建立起自信心。成功的人永远是自信、勤奋刻苦的人,付出和回报永远是成正比的。
还有的朋友对软件测试的学习方法存在一定误解,认为“只要理论掌握就算学会了”,这是许多华人移民容易犯的错误,软件测试虽然入门简单,但它是一门实践性极强的学科,一定要能解决实际工作中的问题才是合格的测试人才。而且在加拿大,想要找一份专业工作,你必须要了解当地的测试工作流程,积累实际操作经验。软件测试证书(CSQA和CSTE)的含金量是极高的,拥有证书将增加求职的砝码,但是技术更加重要,一定要证书和技术都具备,才能显示出一个测试人才的真正水平。
虽然软件测试环境和测试方法也要随着整个开发工具的更新而更新 ,但总体来说,难度没有软件开发那么大,软件测试更多是经验依赖型的,你一旦熟悉软件测试的整个流程和工作技巧,即使整个环境发生一些变化,也能轻松地找到切入点,顺利找到解决方法。所以说,软件测试真的是一个稳定、容易入行的专业工作。
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