我之所以这么清楚“老狗“的故事，因为醉鬼不是别人，就是小爷我。

一点都没错，小三子我，就是那个醉鬼。小三子当然不是我的大名，和大家一样，我也有完整的尊姓和大名。本人尊姓龚，大名卫东。据说当年为了给我取何名，我父母曾经争论过，我爸从他的个人情感出发，建议取名叫“卫彪”，我妈则从全国形势出发，坚持取名要叫“卫东”。从原则上看，“东”是“伟大的领袖、伟大的导师、伟大的舵手”，而“彪”再怎么伟大，也是副的，“东”怎么也比“彪”大。有鉴于此，我爸才不得不妥协。也幸亏了我妈的坚持，不然，9.13事件发生后，“卫彪”极有可能会给我爸带来天大的麻烦，而我肯定也不得不改名。

不过，无论“卫东”也好，“卫彪”也罢，多年来，似乎没几个人曾连名带姓地称呼过我，都是一口一个“小三子”。现在则更荒唐，不少人居然改口称我为“酒井太郎”。您听了可千万别激动地拿起菜刀来找我拼命，我根本不是什么狗屁“日不落帝国”在天朝的非法移民，和您并没有不共戴天之仇。酒井太郎这个破名字，不过和“老狗”一样，只是绰号而已。

您可能会奇怪于我为什么会有个听上去像日本鬼子的绰号，是不是和小鬼子之间存在什么瓜葛不清的事实。告诉您，我和小鬼子上下两重天，八杆子也打不着。当然，如果您非要上纲上线，硬要将我和小鬼子拉扯上点儿关系，倒也不是没有——当年鬼子进村时，也曾祸害过我的不少先人。

实话说了吧，我被大家称为“酒井太郎”，是我太能喝。不是喝水，是喝酒。

不知您是否还记得民间曾流行过一首名为《第三梯队》的民谣，谣词是这样的：“喝起白酒一瓶两瓶不醉，跳起舞来三步四步都会，打起麻将五宿六宿不累，搞起女人七个八个敢睡，干起工作九样十样不会。问我是啥人？党的第三梯队”。很不谦虚地告诉您，所谓“喝起白酒一瓶两瓶不醉“的仁兄跟我比起来，只能算作小儿科。我喝酒从不挑色，白酒啤酒红酒黄酒，号称“四中全会”。五十三度的茅台，可以不歇气地连下三瓶，还可以把各种类型的酒混合起来，从早上一直灌到天黑。以前很多人都不信，以为这只是一个传说，一心琢磨着找机会把我灌醉，可最后趴下的，只能是他们自己。您听了不服也没关系，咱们大可以找个机会试试，我会用事实告诉您，火车不是推的，牛皮不是吹的，大姑娘下面的那玩意，同样也不是用锥子锥的。

但我得老老实实地承认，“老狗”见义勇为那天，我确实是真喝醉了。不过喝醉没别人什么事，是我自己刻意灌醉了自己。

人醉酒的原因很多，什么失恋失心疯，洞房花烛夜、他乡遇故知等等，都有可能。可您别想多了，我没那么复杂，我醉酒的原因很简单，只因为我是个“储备精英”。

“储备精英”是啥玩意，您可能不懂，可也不要向我虚心请教。很遗憾地告诉您，我也不懂。我只知道，单位里每次开会或者在下发文件中提到类似我这号人物时，都是用该词语来代替。我所说的“类似我这号人物”，也不是指容貌像我或性格像我的人，而是指和我一样，被单位从高校里抢来的那些仁兄。

“抢”这个字具有暴力成分，听起来比较难听，所以我们单位领导从来不叫“抢”，而叫“引进”。中国文字词义太复杂，等哪天肚子里的学问攒够了，我也许可以考虑写一本《汉语非同义词在作文中的同义互换》，并以此向某机构申请一顶“语言学家”的帽子来招摇过市一番，俨然也“砖家”、“叫兽”一下，现在就暂且不讨论了。总之，不管什么说法，“抢”也好，“引进”也罢，事实是，我们从高校被直接“引进”了企业。

这个“引进”来的相当突然，突然到让我们猝不及防。您知道，在相当一段时间里，高校生都是被人羡慕的对象，是人们眼中的“天之骄子”。只要考进了大学，不说前途一片光明，起码意味着以后日子将衣食无忧，就像童话结尾的老套言语一样，“从此过上了幸福的生活”。所以那个年代，谁家里要是出了个大学生，必定会鞭炮齐鸣、奔走相告。

事实也确实如此。上大学期间，像如今这般要很多父母愁眉苦脸费尽心机筹措的学费是与我们无缘的，我们不仅不用交学费，连书费、杂费也不用交，学校里还管发生活费；毕业后，也不会像如今说的“毕业即等于失业”这么恐怖，我们的工作分配，由学校全包。

在校期间大家惟一担心的，是毕业之后工作的好坏。可好坏也未必一定就会根据学业与人品而定，被分配到“新西兰”（新疆、西藏、兰州）去的，不一定就是差等生；而被分配到京、津、沪地区的，也未必意味着一定是优等生，基本上得由学生处说了算。因此，大家在学校里除了努力学习外，另一个重要任务，就是努力和学生处领导搞好关系。至于关系能到何种地步，就“八仙过海，各显神通”了，交心也行，献金也行，献身也行，反正大家是各自忙活，心照不宣。

但某天，一切都被改变了。学校突然发文，说今后工作可能将不再包分配，或由各机关企事业单位从学校自主“引进”。

消息在社会上一经被新闻发布，这下子可不得了，机关和企事业单位就跟街头大妈们见到特价商品似的，大批大批地涌进高校，也不管是男是女，是乌龟是王八，见到毕业生就开抢，抢了就跑。动作慢了没抢到的，居然和学校预定，美其名曰“意向培养”。

这种现象曾让我百思不得其解。我知道，所谓“意向培养”，就是由某单位出钱，学校用这钱来给这家单位培养未来职工。这么干本来也没什么，从经济学角度来说，单位虽然要向学校付出不菲的代价，但到时候把人用好了，连本带利收回也不一定，可以算作是前期投资；问题是，不怕一万，只怕万一，万一被“意向”了的这位，终了也学无所成，或者居然中道崩殂，单位岂不是损失惨重？这等风险，对一向慎重的天朝人来说，是不是忒大了点？

直到后来，新华社的报道告诉我，大天朝已进入了经济快速发展与市场竞争时代，要与世界接轨，然而人才奇缺，各行各业都暨需大量人才去建设，才总算给了我一个可以接受的注解。经济学原理告诉我们，风险越大，获取的利益相对也越大，为了企业发展，冒这个险还是值得的。

现在，我每每看到陪着笑脸到处递送简历、面试屡屡碰壁之后垂头丧气的那些高校毕业生，总是会不由自主地想起当初大学生们春风得意的空前盛况。在感慨之余，不由得一声叹息：大天朝真不愧是大天朝，这才过去多少年呀，居然就从人才奇缺时代，猛然进入了人才过剩时代，进步也他妈太神速了！

在一片“引进”声中，我也被引进了。引进我的，就是本市这家大型国有化工企业集团。

您可别小看我们公司，论行政级别，本公司是部属正厅级；论企业规模，下有各类国家二级企业七十多家，在职员工九万多人，若算上离退人员和祖国的未来花朵，人数超过二十万；论员工福利，不光月月发不菲的奖金，连四季鞋帽服装、日常用品、家用电器、禽蛋肉副食品等等，也都给你安排的井井有条，还杂牌的没有，统统地品牌。遇到逢年过节，就更不得了，什么节假日红包津贴、生猛海鲜、高档馈赠礼品，但凡您能想到的和想不到的，都会铆足了劲往下发，某次居然人手发放冰箱一台，实在有点提前进入共产主义的味道。

作为公司的“储备精英”，我理所当然地享受着这一切。这种日子在很多人看来，无疑是泡在蜜坛子里。可人是有思想的，当一想到所受待遇与所作贡献的比例，就由不得我不羞愧和脸红——我在公司机关政研处上班，整日除了和别人吹牛、下棋、侃大山外，平时的工作就是喝茶、看报、磨屁股。职工也知道我们的状况，称我们这类人为“寄生虫”，还编了许多顺口溜来调侃。其中有个顺口溜是这么说的：“八点上班九点到，理理桌子看看报，侃侃大山喝喝茶，一天日子过去了”。讽刺意味明显，摆明了说我们占着茅坑不拉屎。可我不得不承认，这基本上是真实写照。

我不知道同仁们对整天过这种无所事事日子、被别人称为“寄生虫”有什么想法，总之我会脸红。别人常说我把啥都看得像屁一样轻，其实是不对的，我只看轻身外之物，崇高点说叫“金钱于我如粪土，富贵于我如浮云”，对思想、对良心，我可从来没看轻过。尤其对廉耻，更放在心上。这个世界里鲜廉寡耻的人是有的，但完全没有廉耻的人是不存在的，因为一个人做坏事并不难，难的是一辈子做坏事，不做好事。某位导演曾经嚷嚷过“人不可以无耻到那种地步”，既然有“地步”，就说明廉耻有底线。虽然在他的语境下，“那种”具体是指哪种我们不得而知，但从中却可以知道，廉耻的底线，叫作“不可以”。有了这个“不可以”，我当然会羞愧并且脸红。

据我所知，持这种心态的人我并非是惟一，起码在同一批被“引进”的一百多位“储备精英”中，就有十来个。我们这十来个人是同时进的公司，都住在同一栋机关宿舍楼里。住在一起，并不意味着我就能了解他们的心态，毕竟“鸡犬之声相闻，老死不相往来”的事情古已有之，门对门住到其中一个驾鹤西归都不知道对方尊姓大名的，也不是没有可能。我之所以清楚，在于尽管我们来自五湖四海，性格趣味各不相同，却过着同样的生活，有着同样的遭遇。而人在同病相怜时，常常会因惺惺相惜而走到一起。