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摘抄: 為什麼有些人無法適應美國? 2026-01-02 03:13:33

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為什麼有些人無法適應美國?原因不是語言、種族,而是「拉不下臉」適應高流動社會。


來美國生活兩年多,我越來越覺得:

能不能在這裡站穩,不在於收入高低,也不在於語言或文化差異,而在於一件看似簡單、其實最難做到的事情——「拉不下臉」。


美國是一個高度流動的社會。

你可以跌倒,也可以重新開始;你可以從很低的位置起步,也能很快翻身。

真正能活下來的人,不是最聰明、最能幹的人,而是願意把身段放低的人。


我自己的經驗,就是最直接的例子。


一、外賣員:在兩岸被看不起,在美國卻得到尊重


很多人覺得,一旦做外賣員,就永遠是外賣員。

在台灣、大陸,這幾乎是被貼標籤的工作。


但在美國不是。

 • 一律平等

 • 服務業者受社會尊重

 • 小費制度=體現尊重與勞動價值

 • 一旦有人惡意刁難外賣員,你隨時等著上法庭


我在華府的朋友,疫情期間整個行業暫停,

靠做外賣員硬是撐起半個家庭。

沒有人瞧不起他,反而更尊敬他。


我自己也是。

不到一年,我從外賣員、到美國之音記者、到現在的高中老師。

這不是因為我特別厲害,而是因為美國的階級流動本來就高。


二、「英雄不怕出生低」——想在美國成功,就要先接受從零開始


很多剛來美國的人,在台灣或大陸可能是:

 • 大老闆

 • 官員

 • 高階主管

 • 有人脈、有資源、有地位


但一踏上美國,你過去的所有背景,都不再保護你。


我剛到美國,除了申請過一次加州白卡、馬州白卡,其他補助幾乎沒拿過。

信用從零開始建立,一切都像重新做人。


美國需要的,是能夠 「放下過去的頭銜,重新開始」 的人。

你願意適應底層,你就能爬上來;

你捨不得面子,那就回台灣繼續當大老闆。


三、老師的工作很穩,但我也不是一步登天的


華府學區現在缺中文老師,只要認真工作、遵守規範,基本上不太可能被開除。

加州前輩跟我說過一句話:


「除非你直接揍上司,不然你不會被開除。」


這句話我到今天都記得。

但我也很清楚:

這不是一步登天,而是我前一年在 Uber 外賣車裡一盒盒送餐換來的。



四、只混菁英圈,不代表你在美國「真正安身立命」


在美國,有些人只生活在:

 • 矽谷高科技圈

 • DC 智庫圈

 • 亞裔菁英社群


這些環境確實收入高,也很光鮮亮麗。

但這跟真正的美國社會差很遠。


你不認識當地社區,不認識工薪階級,不理解公共教育、退伍軍人、教會、慈善體系,就永遠是「在美國住著,但不屬於美國」。


最危險的,是那些:


靠著公司綁定簽證移民的人。


一旦失業:

 • 身分沒了

 • 家庭得離境

 • 所有存款瞬間歸零


那不是「斬殺線」。

那叫做你從頭到尾沒有真正融入這個國家。


五、真正紮根在美國,要從「同理與回饋」開始


我在華府這段時間,只要有能力,我會:

 • 捐款給退伍軍人組織

 • 在街上看到流浪漢,會買個漢堡給他

 • 尊重每一個在勞動的人

 • 尊重每一個為這國家付出的人


美國是個很講究互相的地方。

你真心對這個社會,它也會回應你。


結語:美國不是天堂,也不是地獄。


它只是看你願不願意從零開始。**


如果你願意放下身段,願意重新開始,

這裡會給你第二次、第三次甚至第四次機會。


我可以驕傲地說:

我不是靠背景、不是靠家世、不是靠任何政商關係——

我是靠自己在美國一步一步拼出來的。


只要願意拉下臉、願意適應變動、願意累積信用、願意融入社區,

這裡永遠有你的位置。

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