在世界各地转悠了一圈，刚到美国，进入的是一个小公司，东家是日本人，公司作风很严谨，一道工序，总是一遍又一遍地验证，产品的质量检验非常严格，在数据上极为小心。公司人人在干活时很认真，早上8点上班，中午一个小时午餐，下午再上4小时的班到5点下班。和公司的雇员关系是At will的，就是说你什么时候想走就可以走，同样，公司什么时候让你走，你也得走。当时的英国，朝九晚五，一天两个Tea Break，很悠闲。英国在欧洲还算是最资本主义的，法国有工会，开除个工人是很难做到的。新加坡工作也资本主义，但雇员看老板的眼色，上班时磨磨蹭蹭，下班时再挣加班费。和中国的朋友打电话，他说正在政治学习，因为是星期三下午。这让我感慨万分，美国人这么勤劳，美国不富还谁能富。

最近朋友进了一家为政府做事的私人公司，恰逢奥巴马的经济刺激计划，他们公司拿到了政府的计划资金，于是招人，于是就提供了就业机会。但在公司里，朋友说很少有事做，即使有事，也做不成，因为有很多的Rules不允许做。一天的大部分时间是盯着天花板发愣。他实在是不习惯，想不通，居然有这样的公司官僚，浪费纳税人的钱。

曾有一个在大公司的朋友，愤愤不平，本来他们公司的业绩不菲，金融危机前夕，公司里的MBA们，没事就得找事，玩整合，大手买进废品公司，结果危机一来，大公司完蛋了，只好被别的公司买走，害的朋友的整个部门被裁。

我们这个小公司，由于做事认真，所以生意不错，公司就有了点钱，活也多了，人也就招的多了，公司部门也增加了。十年前老板对我们说，他们领导们出差坐的是discount的机票，现在他不说了，因为全都Business Class了。大批的人来来回回到中国的子公司出差，不计功效。部门开始有了闲人，装模作样，没事找事，天天manage干活的人。同样是上班，早上来了，晚上回家 了，有没有干有效的事已经不重要了，因为这个公司运作在它的轨道上，它可以养活公司的雇员到下一次的危机出现。

同样，对于奥巴马的刺激计划来说，只是变相地给出一些工资，即假就业机会，以维持这些人消费，至于得到资助的公司有没有效益，这个是公司的事，公司也可以官僚，因为我们生活在一个人类生活品生产极度过盛的时代，我们实在是不需要再拼命地生产了，我们只是还没有学会该怎么生活。