当一个年轻人经过十几年的勤奋学习终于大学毕业了，在他走向社会的时候忽然发现要找一份理想的工作是那样困难，有许多和他一样优秀的年轻人在和他争夺同一份工作。这时他才发觉自己尽管努力学习了十几年，但似乎还是缺少一些竞争上的优势。

通常情况下并非社会上没有工作岗位，而是由于这位年轻人的理想限制了他找工作的范围。如果他能放下自己是一个所谓的大学生的思想包袱，并且家长们也放弃对子女过高的期望，我想他一定会很快就找到人生的第一份工作。

如果说，在大学毕业以前，所有的花费都是父母替他支出，他所做的任何一笔交易都是买入，都是在花父母的钱，那么，这第一份工作就是他人生所做的最重要的第一笔卖出交易。在他上班后领到第一笔工资的时候，他父母二十多年的投资终于开始有了回报。

与此同时他也应该学到人生交易的第一条法则：买入是投资，是不赚钱的，只有卖出才能赚到钱。工作显然属于卖出，所以才会得到一份薪水。

正如我后面会专门分析的那样：在证券资本交易中，一般买入（做多）被视为投资行为，而卖出（做空）则被视作投机。

任何雇佣的本质就是在进行一场交易：被雇佣者付出了时间和劳动，得到了金钱作为报酬。

在人类社会中，出卖和购买劳动（包括体力和脑力劳动）是一种最普遍的交易行为。劳动者通过出卖体力或脑力，换取相应的报酬（工资）。通常劳动的价值被低估，雇佣者剥削了劳动的剩余价值。这就是马克思的剩余价值理论。

教育投资旨在提高劳动者的劳动技能，劳动技能越高，获得的报酬往往就越高，这就是教育投资的原动力。如果高额的教育投资换回的只是普通劳动就能够胜任的工作报酬，显然这样的投资是完全失败的。其中还不包括家长和孩子损失的无价的宝贵时间和童年生活的欢乐。

在一个运行良好的现代社会中，接受过不同程度正常教育的人们只要通过正常的劳动就都能够获得基本的生活保障，衣食住行无忧。世界各国政府的主要责任之一就是创造并提供这种就业（劳动交易）机会。