设万维读者为首页 万维读者网 -- 全球华人的精神家园 广告服务 联系我们 关于万维
 
首  页 新  闻 视  频 博  客 论  坛 分类广告 购  物
搜索>> 发表日志 控制面板 个人相册 给我留言
帮助 退出
北京部落  
天南地北胡侃  
https://blog.creaders.net/u/2015/ > 复制 > 收藏本页
网络日志正文
退休金 2012-08-03 23:34:26
我在北京的父母每月就两千块左右退休金。要没有子女的帮衬,父母的退休金在北京是无法过得舒心的。像我父母这样的人,在北京大有人在,不如他们的人更多。

人老了,就得退休,让位给年轻一代,这是自然规律。退休后,人还得活着。活着就有经济开销。在国内,城里人退休后可领取金额不等的退休金或养老金。乡下人没退休金,养老得靠子女或救济。

我以前中学女同学(非干部)都退休了,男同学有的已提前退休,多数已退休,有的快退休了。我的大学女同学都快退休了,男同学离退休年龄也不是很远了。有时我挺羡慕生活在国内的退休同学。我要等到67岁才能退休,因为我生活在大洋彼岸。我可提前退休,但退休金要少拿不少。我周围同事有的已超过退休年龄,但仍选择继续工作(我这儿不允许强迫退休),因为他们说退休金不够花。我要是他们,我就退休。这是我现在的想法,到时候我没准跟他们一样恋战。不退休有好处,一年有两个月带薪假期,病假工资照发。如果退休,没了带薪假期,没了带薪病假,收入剧减。对于我这样一天到晚想出去游荡的人,退休金绝对不够花的,除非到时候退休金大幅度增加。不过这个可能性是零,也许是负数。

最近,国内有人建议推迟退休年龄,向国外靠齐。此建议遭到国内同胞大多数人反对。推迟退休看来是国际化的必然趋势。现在人的寿命长了,不像以前人到五、六十岁就死了,现在一般都能活到七老八十,活到百十岁的人也常见。人退休,需要钱活着。这钱从哪来,当然从你我还在工作时工资里扣出除的。问题是,现在退休人或老人太多,扣除的钱不够养活这些“老不死的”。解决的办法只有两个:(从现在工作人的工资里)多扣钱;推迟退休年龄。除了这两种方法,好像没有第三种方法。

在国内,解决退休金一直也是个头疼的问题。国内有个很不好的制度,即采双轨制:一是公务员和事业部门免缴社保的制度,另一是其他企业单位必须缴社保的制度。这是个非常不公平的制度。非公务员非事业单位要为党政事业官员(或贪官污吏)养老。从可了解的信息看,国内养老金存在诸多问题是不争事实。现在退休金出现很大缺口,没法支付了,所以就出现了推迟退休年龄一说。

推迟退休年龄是必然趋势。为公平起见,应取消双轨制。包括公务员在内的所有人都要掏腰包来供养退休人,人民公仆更需要缴纳社保,而且要多交,因为他们是高薪一族。双轨制遭到众多人反对,但一直得不到更改,因这涉及到制定双轨制人的切身利益。既得利益群体为自身利益,让其社会成员多交几年养老金晚领取几年养老金,这样一来一去,既得利益群体的利益就有得到了保障。
浏览(7725) (1) 评论(6)
发表评论
文章评论
作者:qhr 留言时间:2012-08-06 09:30:30
美国的SS是全国的退休计划,涵盖所有的人。在SS program 之外,还有服务单位提供的退休计划。只是在各个单位之间就残差不齐,甚至天然之别了。

美国退休金制度没有‘公务员’的概念。一切取决于与所服务单位的合同。政府部门一般对雇员(所谓的公务员吧)提供更好的退休计划。但是如果钱不该了,就不得不消减退休福利。将来无论是联邦政府,还是大多数州政府,钱一点是不够支撑现有的退休福利的。这个情况现在已经开始发生了。

美国制度的好处是分账清楚,明算账。各个公司,每一个政府(例如NY市政府,NY州政府,联邦政府。。)都是自己独立的退休计划和基金。谁的钱不够了,谁自己想辙。总的趋势是钱一定不够,退休福利一定要大幅消减。

中国的问题是大锅饭加多轨制。离权力越近的人越享受优厚的退休待遇。将来的钱不够了,还是当官的没事,小百姓倒霉。
回复 | 1
作者:Gamos 留言时间:2012-08-05 22:07:49
对了,没有70%的说法,如果是执法单位,50岁时,可以达到最高工资的90%,一般人如果工作40年,可以拿100% 几个月前,看到一个人在59岁退休,拿20万一年,到死为止。
回复 | 0
作者:Gamos 留言时间:2012-08-05 22:02:47
加州现在大多数公务员还都是defined benefits,没有社会安全金,退休金是按工作年数和最高三年工资平均数计算。
回复 | 0
作者:fangemin 留言时间:2012-08-05 21:57:31
你的道德标准挺高的,值得大家学习。如今大学毕业生一半以上找不到工作,你还想赖在工作岗位上,不到67岁不罢休,你就忍心让年轻人失业啃老吗?把工作机会让给年轻人吧,道德高尚的人。
回复 | 0
作者:挑挑拣拣 留言时间:2012-08-05 07:49:40
退休金在美国、国内都是一大问题!
思乡的云提到的美国的公务员也不参加social security,那是一种老的退休金制度,20多年前已停止。只有参加工作早的才能享用,可达最后三年平均工资的70%左右。
有时十分羡慕后学的父亲,离休100%工资,每年还跟着通胀提高,看病基本不花钱。
不过最重要的还是身体健康!
回复 | 0
作者:思乡的云 留言时间:2012-08-05 04:43:39
中国都是跟美国佬学的。美国的公务员和事业单位员工(消防,教师等)也不参加social security。他们是按服务年限,退休前最后的工资,及退休时的年龄等计算退休工资的。他们拿的退休工资比私营公司的员工拿social security高多了,能达到退休前工资的70%多。很多人为了多拿退休金,退休前几年把假期攒起来,退休前卖了提高退休前的工资。《Chicago Tribune》前段时间发表了好几篇调查文章揭露里面的问题。而这些人的退休金都要靠纳税人来付。
回复 | 0
我的名片
北京部落 ,58岁
注册日期: 2008-11-03
访问总量: 346,928 次
点击查看我的个人资料
Calendar
最新发布
· 帐篷城
· 藏女
· 难民二则
· 此处省略8964页
· 平安夜里的烤鸭
· 冬至里的饺子和汤&#
· 托關係
分类目录
【异乡生活】
· 帐篷城
· 藏女
· 平安夜里的烤鸭
· 冬至里的饺子和汤&#
· 托關係
· 与感恩节无关的事
· 滑冰的记忆
· 由邮筒想到的
· 退休金
· 领救济金的日子
【东拉西扯】
· 难民二则
· 此处省略8964页
· 日记的变种
· 胡同里的宿舍
· 退休金
· 雨
· 领救济金的日子
· 新签证规定犯众怒
· 中国没有诉苦的地方
· 无法的国度
【故乡情】
· 冬至里的饺子和汤&#
· 滑冰的记忆
· 由邮筒想到的
· 火热的北京
· 胡同里的宿舍
· 退休金
· 雨
· 新签证规定犯众怒
· 回京受罪
· 北京的狗屎
【东游西逛】
· 另类游
· 被迫休假
· 走马观花哈瓦那
· 来到红都哈瓦那
· 困在坎昆
· 去阿拉斯加休息
· 滑稽英文标志2
· 滑稽英文标志 1
· 中国城的脏乱差
· 美国飞地之行 (上)
存档目录
2023-09-15 - 2023-09-15
2018-11-06 - 2018-11-06
2018-10-26 - 2018-10-26
2017-06-04 - 2017-06-04
2016-12-21 - 2016-12-24
2016-11-24 - 2016-11-24
2016-10-10 - 2016-10-10
2014-01-17 - 2014-01-17
2013-12-06 - 2013-12-06
2013-10-05 - 2013-10-05
2013-08-07 - 2013-08-07
2013-05-12 - 2013-05-12
2012-12-10 - 2012-12-10
2012-11-03 - 2012-11-14
2012-08-03 - 2012-08-23
2012-07-06 - 2012-07-22
2012-06-11 - 2012-06-11
2012-05-05 - 2012-05-19
2012-04-10 - 2012-04-10
2012-03-04 - 2012-03-20
2012-02-19 - 2012-02-26
2011-10-04 - 2011-10-10
2011-07-08 - 2011-07-11
2011-06-13 - 2011-06-20
2011-05-12 - 2011-05-29
2011-04-27 - 2011-04-27
2011-03-06 - 2011-03-06
2011-01-04 - 2011-01-20
2010-12-27 - 2010-12-27
2010-10-01 - 2010-10-01
2010-08-14 - 2010-08-14
2010-07-04 - 2010-07-30
2010-04-05 - 2010-04-24
2010-03-07 - 2010-03-07
2010-01-04 - 2010-01-24
2009-11-16 - 2009-11-24
2009-10-02 - 2009-10-21
2009-09-01 - 2009-09-28
2009-08-18 - 2009-08-24
2009-07-16 - 2009-07-29
2009-06-04 - 2009-06-04
2009-05-18 - 2009-05-18
2009-01-01 - 2009-01-01
2008-11-03 - 2008-11-14
 
关于本站 | 广告服务 | 联系我们 | 招聘信息 | 网站导航 | 隐私保护
Copyright (C) 1998-2024. CyberMedia Network /Creaders.NET. All Rights Reserved.