毛泽东重视人才，但不宣传。毛泽东在管理学上，在宣传上，是永远不重视人才的，在宣传上永远没有高级工程师，专家，教授，博士等人的位置，永远宣传人民群众创造历史，宣传画里永远是几个工人农民，永远不划高级知识分子。而且在宣传上一直是在对人才进行打压的，永远宣传“高贵者最愚蠢，卑贱者最聪明”。真的不重视人才？可是每次吃饭的时候毛泽东要让钱学森坐在他身边。毛泽东还亲自安排陈景润进高干病房。那么，至少，也可以认为这是一种技巧 。

　　因此可以认为，毛泽东管理学，永远不公开宣传重视人才，但是，暗中一直在重视人才。

　　这导致了一个后果。比较一下解放前的国民党和共产党，可以认为，至少在明面的宣传上，国民党重视人才，而且它的政府的部长级以上的干部，都是美国留学的博士，这一点，共产党的上层反而远比不上。国民党的各个将校军官，也是有学历的，就成为蒋介石的嫡系部队，没有学历的草头王，就是受气包。蒋介石很重视学历这种东西。因此，打仗主要依靠有学历的军官，如黄浦军校生，而无学历的军官，甚至主动送给共产党消灭，认为他们无用。共产党似乎有一些留学国外回来的人，但是好象他们都没有什么具体的母校，也没有拿到什么学位。

　　我这里后果还没有说完，就是当时的国民党政府的官员，私下里都在哀叹，怎么共产党队伍里人才济济，而国民党队伍里都是一些有学历的蠢猪笨蛋？

　　我再回到我国的三国时代，比较一下刘备和曹操。

　　刘备是重视人才的，能够重视到三顾茅庐，把诸葛亮请出来，这被多年来传为佳话，但是，传为佳话的东西，有可能是错误的。

　曹操不重视人才，反正他决无可能去三顾茅庐，而且曹操对人才态度不好，动不动就杀，杀了孔融，还杀了华佗。因此多年来的宣传，就是孔融学问深，华佗了不起，是神医。但是有没有可能是文人们多年来造的谣？有没有可能孔融其实是一个大草包？华佗是一个巫医？有没有可能这两个人曹操都杀得正确？问题是，写历史书的文人们也是经济人，他们编历史的目的，都是要让皇帝重视他们。

　　但是看看三国里的内容就知道，那个曹操的人才好象是用不完的，要多少有多少，哪怕是对人才进行屠杀，那人才还抢着往曹操那里跑似的。而刘备重视人才，那人才是越来越少。就说打仗的人才，曹操这里出一个能够和张飞斗三百回合不分胜负的人有的是，而刘备那里好象就那么五虎将。到了五虎将死了以后，那就更没有什么人能够打仗了，文人也都很笨蛋，人才严重退化，根本就找不到象样的人才。

　　我在美国IBM公司旗下的一个子公司干过一阵，我后来给气跑了，为什么？因为我认为我很了不起，我是一个人才，我的技术高超，公司不重视我，不重用我。但是人家根本不在乎。那个公司公开的宣传，永远是不重视人才的，强调团队精神，服从命令听指挥，做一颗永不生锈的螺丝钉，我当时的感觉就是美国大企业把毛泽东管理学给偷去了。后来就发展来看，大公司的策略是正确的，永远重视笨蛋，永远不重视学历，这是大公司发展成功的要点。

　　只有小企业，小公司，短平快地挣一些小钱，这样的企业是重视人才的，例如一个小饭店，那个做菜的师傅，是大爷。但是超大规模的遍布全世界的连锁店，大师傅实在是不重要。

　反正我是觉得，改革开放以来，中国开始大哄大轰地宣传重视人才，但是导致的结果却是各行各业都缺少人才，而且人才退化得厉害，浮到上层的，都是一些超级大笨蛋，而一般的工人农民想，反正我不是人才，因此也不好好做，最后就是整个社会都趋向于很烂。就说那个春晚，十几年了从十三亿人中就找不到超过赵本山的了。虽然大家都认为看赵本山看腻了，但是如果不是赵本山，那就更加惨不忍睹。还有各类产品，从以前真的到今天变成假的，好的变成差的，还好意思自称人才。

　　刚才说的是文艺方面，还有大学方面，教授啊专家啊，那个水平，都是很惨的。

　　在我看来，这很有可能都是“重视人才”造成的恶果。

　因此，我觉得，是不是停止宣传人才的重要性？是不是停止宣传知识分子的重要性？而是重新宣传卑贱者最聪明高贵者最愚蠢？是不是重新宣传做一颗永不生锈的螺丝钉？是不是重新宣传人民群众创造历史，底层的人民创造历史？是不是改成这样做了之后，反而上层的高级人才会多得很？我的意思是，有可能你越不重视人才，那人才越有，你越重视人才，那人才越是不行。