彼得辞职      2014-07-07

上班来不久，就听到妮科尔和伊芙兰德在谈论什么。现在德国国内市场的服务业务，就剩她俩在强打起劲头撑着了。这些天来，新头头带来的许多额外的工作，抢走了我们很多正常的工作时间，虽被称之为“磨刀不误砍柴功”，可也没见这“刀”又快了多少。每天的工作量摆在那里，再快的刀，要斩这“乱麻”，也得有时间有力气来“挥刀”啊。更何况这里的每一件询价、报价、接订单都不是“快刀”能解决问题的。有些时简直就是“铺天盖地”而来的加急询价，停机待修，电话铃，邮件的加急求助。。。

妮科尔给部里的同事们转来了一份邮件，我打开来一看，竟是担任了多年公司销售部部长的彼得的辞职通知和新的委任状，--虽然只是暂时的，这个位子不能空着啊。被指名暂时担任公司销售总领导的是公司的意大利总部的头头，贝希冷伯格，总部销售部内勤，则由彼得的老搭档施奈珀暂时负责起来。

真不知彼得这是怎么了，他在这个职位上付出了他最精彩的年华，想必不论老贝克还是小贝克都不会亏待他的。今年他也该满五十岁了，他在这个年龄辞职，还能找到比现在更能发挥他的长处的职位吗？当然这只有他自己才最清楚，毕竟我们只是旁观者。

我想，彼得的辞职，是他早就在酝酿的事了：年初他就跟我说，他把雅雄的那件事直接交给了小贝克去办。可小贝克根本就不是办这种事儿的人。我后来才打听到，小贝克把雅雄这事儿交给了那个在我看来是只吃公司的饭，而很少给公司干活儿的勾戈勒博士去管了。彼得是在把自己肩上的担子一件一件地往下卸呢。

疯狂的意大利姑娘      2014-7-8

菲尔比柯度假一周了，她的邮箱里积攒了许多未读邮件，我和雯根斯芬俩紧赶慢赶地在处理这些邮件，可也跟不上收件箱里邮件增加的速度。

菲尔比柯打理着公司五个子公司的服务业务，法国，西班牙，意大利，瑞士和奥地利。这五个国度里，我们公司的机器都有很大的销售量，服务的业务也多如牛毛，难怪菲尔比柯每天都干到晚上六、七点也干不完呢。

我和雯根斯芬还有自己的那一摊子的活儿需要打理，只能抽出很少一部分的时间来顾及一下菲尔比柯的这些活儿。我们也没时间来一件一件地挑出来哪个是急件，哪个可以拖拉一下，只做那些撞到手上来的活儿。被怠慢了的子公司里的工作人员当然是不原意了，加急邮件的催促已经不管用了，他们就用电话来催。

我打理了几件西班牙子公司的询价和订单，又把几个法国子公司来的订单输入到系统中，接着又打理了几个意大利子公司的活儿。邮件发给了意大利子公司的苏菲娅小姐，她就像见到了救星一般，立马给我回了邮件。我只好再接着处理她的问题，直到问题解决后，她才让我歇了会儿。

我想着这会儿应该是有时间来处理我自己那摊子的活儿了，却被瑞士的一个客户打来电话，催我们给他的订单发货。在这期间苏菲娅竟接二连三地给菲尔比柯和我发来邮件，催促他们前些时发来的询价、订单。一时间，我和菲尔比柯的邮箱里被苏菲娅德邮件充了个丰满。雯根斯芬数了数，不到半小时的时间里苏菲娅竟发来了三十多件催促邮件。

我问雯根斯芬：这个苏菲娅是不是发疯了？用这样的邮件攻势，能起什么做用？

雯根斯芬要我不要理她，任她去疯狂，我们只能做时间允许我们做的。

在这一点上，我很欣赏雯根斯芬。她居然能这样沉得住气，--还是她根本就不以为然？

我只是按我的工作步骤，就我已经着手在做的一、两个询价和订单给苏菲娅回复，不去搭理她别的邮件。