| | 工會作為公司化美國的大股東（3）：現實情形
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公共事業雇員工會代表的是聯邦，州和各級地方政府的員工。由於涉及這些員工的合同的談判，與私人企業和資本無關，而是關繫到各級政府的預算的大小，公民稅負的高低，所以美國工運的這個部分，更深更直接地影響到美國人民的生活和國家的負擔。因此，從經濟負擔的角度來將它與私營企業做一個比較，具有重要意義。在本文中，我將提供一些資料和數據，就工會官員，政府雇員的薪酬，福利等方面，與私營企業做一些對比。先說工會高層的情況： 工會雖然不從事以盈利為目的經營活動，但它的運作有時很像一家公司。有時更像一個權力很大的官僚機構。它的高層，領取非常高的薪水，過着舒適的生活，像公司的CEO；手握影響國家政治和千萬人生活的重大權力，又像政府高官；當他們胡作非為起來，又像是黑幫老大。總之他們是貨真價實的美國統治階級的重要成員。關於他們的巨大權力，我會留到下篇文章再來討論，下面從美國最大的工會中，舉幾個例子，來談談他們的收入情況。
 這幾個例子中，聯合汽車工人（United Auto Workers (UAW)）人數最少，而工會擁有的財產最多，高達十一億三千萬美元。官員從薪酬上看，算是最廉潔的。但是它僱傭上千人管理其運作，其中超過600人的薪水高於$75，000。而自2000年以來，有高達2602件非法勞工運作的案件發生。中間的管道工聯盟，人數不多，官員的薪水卻是最高的。總裁的年薪高達42萬美金。下面的全國教育協會，就其政治影響力而言，《財富》雜誌歷來將其高列華盛頓權力顛峰第十五名，也是僱傭近千人管理其運作，其中超過400人的薪水高於$75，000。總裁的年薪接近42萬美金。今日美國成長最快的政府雇員工會“美國聯邦，州，郡及市政府雇員聯盟（The American Federation of State, County and Municipal Employees）”的總裁傑拉爾德麥肯泰（Gerald Mcentee）的薪金加上福利的年入為最高，達$ 629，291美金。
當然，有人的地方，涉及金錢和利益，就可能有腐敗產生。工會也不能例外。 上一篇文章中我已經有相當篇幅說到工會腐敗的問題。這裡，我提供兩個具體的實例，以便您有一個比較直觀的認識。以教師工會為例。2006年，洛杉磯時報披露，全國教育協會（NEA)在2004年向它所支持的保險公司支付了5000萬美金為其會員購買年金，人壽保險和其他金融產品（annuities, life insurance and other financial products）。結果，其會員得到的，是其儲蓄的1.75%都交給保險公司做了服務費，是市場價的十倍還不止。其中最昂貴的高達每年4.85%。這筆交易意味着它的會員必須至少要有5%的投資收益才能不虧本。從這筆交易中唯一的受益人，就是從保險公司得到好處的NEA的高管。2007年七月，憤怒的教師把NEA告上法庭。另一個例子，發生於NEA的一家下屬工會紐約州教師聯合會（New York State United Teachers：NYSUT）。該會在2006年給當時的州長候選人埃利奧特斯皮策（Eliot Spitzer）一筆政治捐款。被斯皮策拒絕，原因是斯皮策作為州檢察長，當時正在調查該工會與大保險商ING的一宗“有利可圖”的交易。所以這筆政治獻金有點行賄的嫌疑。2005年，NYSUT向ING購買了三百萬美金的年金保險計劃（每位教師會員$6），該計劃規定高達3.56%的費用和7%的終止計劃懲罰金。一位教師如果存儲$10,000美金十年，掙5%的年利息，得支付至少$3,976或者說所掙收益的 63%作為服務費。所以它對於其會員來說，一點也不“有利可圖”。NYSUT一邊向會員推銷該計劃，而其300官員，卻從另外的的一項分開的401（K）計劃中獲得好處。另外一個例子發生在田納西州。當時（1993）的州長拉馬爾亞歷山大（Lamar Alexander）提出由州政府為所有教師提供責任保險（liability insurance）。由於NEA為會員購買責任保險是許多教師參加NEA的最重要的原因，所以NEA花費由其會員提供的巨額會費，來反對州長的動議，這樣雖然懲罰了非會員的教師，也同時懲罰了自己的會員。（資料來源： http://teachersunionexposed.com/conflictsofinterest.cfm） 再說工資和福利： 公共事業政府部門的工資水平普遍高於私營企業。根據《今日美國》今年三月八號根據勞工部統計 報道，在同時存在於公營和私營部門的廣泛範圍內的工作中，美國聯邦政府雇員工資平均是$67,691。而相同行當的私企平均工資是$60,046。這還不包括政府部門好得多的其他福利，2008年， 平均每個聯邦雇員的個人福利高達$40,785 而私營企業這個數字是每人$9,882。下表是一個有關職業的工資比較： Average federal salaries exceed average private-sector pay in 83% of comparable occupations. A sampling of average annnual salaries in 2008, the most recent data: | Job | Federal | Private | Difference | | Airline pilot, copilot, flight engineer | $93,690 | $120,012 | -$26,322 |  | | Broadcast technician | $90,310 | $49,265 | $41,045 | | | Budget analyst | $73,140 | $65,532 | $7,608 | | | Chemist | $98,060 | $72,120 | $25,940 | | | Civil engineer | $85,970 | $76,184 | $9,786 | | | Clergy | $70,460 | $39,247 | $31,213 | | | Computer, information systems manager | $122,020 | $115,705 | $6,315 | | | Computer support specialist | $45,830 | $54,875 | -$9,045 | | | Cook | $38,400 | $23,279 | $15,121 | | | Crane, tower operator | $54,900 | $44,044 | $10,856 | | | Dental assistant | $36,170 | $32,069 | $4,101 | | | Economist | $101,020 | $91,065 | $9,955 | | | Editors | $42,210 | $54,803 | -$12,593 | | | Electrical engineer | $86,400 | $84,653 | $1,747 | | | Financial analysts | $87,400 | $81,232 | $6,168 | | | Graphic designer | $70,820 | $46,565 | $24,255 | | | Highway maintenance worker | $42,720 | $31,376 | $11,344 | | | Janitor | $30,110 | $24,188 | $5,922 | | | Landscape architects | $80,830 | $58,380 | $22,450 | | | Laundry, dry-cleaning worker | $33,100 | $19,945 | $13,155 | | | Lawyer | $123,660 | $126,763 | -$3,103 | | | Librarian | $76,110 | $63,284 | $12,826 | | | Locomotive engineer | $48,440 | $63,125 | -$14,685 | | | Machinist | $51,530 | $44,315 | $7,215 | | | Mechanical engineer | $88,690 | $77,554 | $11,136 | | | Office clerk | $34,260 | $29,863 | $4,397 | | | Optometrist | $61,530 | $106,665 | -$45,135 | | | Paralegals | $60,340 | $48,890 | $11,450 | | | Pest control worker | $48,670 | $33,675 | $14,995 | | | Physicians, surgeons | $176,050 | $177,102 | -$1,052 | | | Physician assistant | $77,770 | $87,783 | -$10,013 | | | Procurement clerk | $40,640 | $34,082 | $6,558 | | | Public relations manager | $132,410 | $88,241 | $44,169 | | | Recreation worker | $43,630 | $21,671 | $21,959 | | | Registered nurse | $74,460 | $63,780 | $10,680 | | | Respiratory therapist | $46,740 | $50,443 | -$3,703 | | | Secretary | $44,500 | $33,829 | $10,671 | | | Sheet metal worker | $49,700 | $43,725 | $5,975 | | | Statistician | $88,520 | $78,065 | $10,455 | | | Surveyor | $78,710 | $67,336 | $11,374 | | Source: Bureau of Labor Statistics, USA TODAY analysis
有意思的是，私營企業在普遍低於聯邦雇員的情況下，在一些高技術的職位上付薪較高，比如律師，獸醫和飛行員，政府的5200計算機研究人員平均薪水是$95,190,比私營企業低約 $10,000。比較起來，似乎私營企業在區別薪酬高低上更加合理一些。除了聯邦政府而外，該文章指出如果加上所有福利的價值，美國所有各級政府的雇員的收入都比私營企業更高。 下圖是公共部門與私營企業每小時的工資差異：
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上表反映了2008年公共事業從業人員的養老保險金的情況。信息來源是勞工部的
